Refugee Food Is Hiring!

Responsable de La Résidence (H/F)

À propos

Refugee Food est un projet global, à la fois association, entreprise d'insertion et organisme de formation qui a pour mission de faire évoluer les regards portés sur les personnes réfugiées, de faciliter leur insertion professionnelle dans la restauration, et d’œuvrer pour une alimentation juste, durable et diversifiée, accessible à tous.

Né en 2016 sous la forme d'un festival culinaire, le projet s’est largement diversifié depuis pour devenir un projet global. Aujourd'hui, c'est une cinquantaine de salariés répartie sur différentes activités : 

  • un service traiteur proposant une offre complète, originale et savoureuse pour les entreprises de 80 à 1200 pax (Vinci, Ground Control, Moët Hennessy, Caisse des dépôts, etc.)
  • des formations diplômantes au métier de commis de cuisine, à Paris et Marseille (75% de sorties positives)
  • un comptoir food (Ground Control) et des cantines solidaires (brigade de 15 cuisiniers dont une majorité en insertion)
  • un programme d'aide alimentaire (600 repas / jours en moyenne, faits maison à partir de produits frais)
  • des événements de sensibilisation (comme le Refugee Food Festival dans 13 villes de France, mais aussi un projet pédagogique dans les collèges) 

Chez Refugee Food, nous croyons que la cuisine a le pouvoir universel de rassembler la société, de créer des rencontres, de valoriser des patrimoines mais aussi d'être un puissant levier d'insertion socio-professionnelle.

Descriptif du poste

Depuis 2018, la Résidence de Refugee Food accueille et forme des cuisinier·ères réfugié·es, ayant obtenu l’asile en France. Il s’agit d’un comptoir situé en plein coeur de Paris dans le tiers-lieu Ground Control, dont la carte vous est proposée par le Chef de cuisine Haitham KARAJAY. La brigade est composée d'un chef de partie ainsi que de 6 commis.es de cuisine en contrat d'insertion.

Le/la Responsable de la Résidence joue un rôle central dans la gestion quotidienne et le développement stratégique du comptoir de Refugee Food. Il·elle contribue à assurer la pérennité économique et sociale du lieu en coordonnant les activités de restauration du comptoir et hors les murs et les parcours d'insertion des salarié·es.

Sous la responsabilité du Directeur de l'entreprise d'insertion, en lien avec le Pôle insertion et en étroite collaboration avec le Chef de cuisine de la Résidence et le service traiteur, il·elle assure les missions suivantes :

En lien avec la gestion opérationnelle de la Résidence

  • Assurer le pilotage de l’activité de restauration de la Résidence en binôme avec le Chef de cuisine de la Résidence (organisation logistique quotidienne, développement de l'activité économique, gestion budgétaire) ;

  • Coordonner et assurer l'organisation quotidienne de l'activité (planning, logistique, suivi de la production) ;

  • Animer les réunions de coordination interne et externe ;

  • Piloter et réaliser les recrutements de son équipe (salarié.es permanent.es et en insertion) ;

  • Manager la brigade, en coopération avec le Chef de cuisine, à savoir le/les chef.fes de partie et les commis.es de cuisine en insertion / assurer les besoins en recrutement d'extras et la mise en place des missions temporaires ;

  • Garantir la qualité des services sur place et lors des prestations hors les murs ;

  • Gérer les imprévus opérationnels et soutenir l’équipe sur les prestations externes.

En lien avec le projet d’insertion

  • Participer à l'organisation et à la coordination du parcours d'insertion des salarié.es commis.es de cuisine en lien avec l’équipe d'accompagnement (social et professionnel) et l'encadrement technique : entretiens individuels, PMSMP, évaluation des besoins en formation et mises en place des actions ;

  • Réaliser les entretiens d’accompagnement professionnel des salariés en insertion en binôme avec le/ la Conseiller.ère d'insertion professionnelle pour définir les parcours d’insertion de chacun des salariés ;

  • Suivi des évaluations de compétences sur poste de travail en lien avec le Chef de cuisine et le Chef de partie ;

  • Suivi des indicateurs d'insertion (taux de sorties dynamiques etc.) ;

  • Participer au développement des activités annexes en collaboration avec le service traiteur : plateaux-repas, prestations extérieures.

En lien avec la gestion et la valorisation du stand au sein de Ground Control :

  • Mise en place et suivi des objectifs de chiffre d'affaires, suivi du budget prévisionnel et de l'ensemble des indicateurs (ex : coûts, marges, fréquentation, etc) ;

  • Optimisation des procédures pour augmenter la rentabilité ;

  • Être garant.e en matière de contrôle, de suivi et d'application des process liés à l'Hygiène, la sécurité et l'éco-responsabilité ;

  • Superviser le maintien et les renouvellements de la labélisation Ecotable ;

  • Coordonner le suivi et l'application du plan de maîtrise sanitaire (PMS) en binôme avec le Chef de cuisine et en étroite collaboration de la Responsable Qualité et Hygiène / Participer à l'organisation et au suivi des audits internes liés.

En lien avec la représentation du Projet :

  • Assure la représentation de la Résidence auprès de Ground Control, des partenaires et des clients ;

  • Participer aux différents événements portés par Refugee Food (We Love Green, Banquet solidaire, Refugee Food Festival, etc)

  • Être force de proposition sur la mise en place d'actions solidaires (repas suspendus, actions scolaires, etc).

Profil recherché

  • Expérience confirmée d'une durée de deux ans minimum sur poste similaire en lien avec la gestion de projet ou d’établissement dans le secteur de la restauration et/ou insertion

  • Capacités managériales, de leadership, de coordination et relationnelles

  • Capacité à animer, motiver et accompagner une équipe multiculturelle

  • Capacité de coordination, d’organisation, d’autonomie, de rigueur, d’adaptabilité, gestion du stress

  • Intérêt marqué pour les thématiques d’insertion professionnelle, d’inclusion des publics exilés et d’alimentation durable

  • Appétence générale pour les enjeux sociaux, environnementaux et culinaires

  • Bon relationnel, diplomatie, sens de la communication et capacité de représentation

  • Grande flexibilité et polyvalence : aptitude à intervenir sur des missions variées, à s'adapter à des contextes changeants et à gérer des priorités multiples avec réactivité

  • Maitrise de la réglementation d'Hygiène et de sécurité alimentaire d'une activité de restauration commerciale - une connaissance de la réglementation en restauration collective est en plus

  • Maîtrise du Pack office et Aisance à travailler avec des outils collaboratifs et logiciels numériques (types Trello, Notion, Pennylane, etc)

  • Envie d’évoluer en milieu ESS par conviction et partage des valeurs, de contribuer à un projet porteur de sens, tout en ayant un réel intérêt pour les activités opérationnelles

    CONDITIONS :

  • Type de contrat : CDI Cadre forfait jours - horaires variables

✱ Prévoir de travailler les soirs et week-ends en fonction des évènements et autres activités hors les murs.

  • Prise de poste : Dès que possible

  • Salaires : entre 2500€ et 2850€ brut, selon profil et expérience

  • Avantages : Prise en charge à hauteur de 50% des frais de transports (transports en communs ou forfait mobilité douce), avantage en nature repas, prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle et de la prévoyance / CSE et avantages salariaux supplémentaires en lien

Process de recrutement

  • CV et Lettre de motivation à transmettre en postulant à l’offre, uniquement via la plateforme Welcome to the Jungle.

  • Process de recrutement :

  1. Un pré-entretien téléphonique réalisé par la Manageuse actuelle de le Résidence

  2. Un premier entretien physique en présence de la Manageuse actuelle de la Résidence et du Chef de cuisine - La préparation d’un cas pratique pourrait vous être demandée, en amont

  3. Un second entretien physique en présence du Directeur de l'Entreprise d'Insertion/Co-fondateur du projet Refugee Food

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 28 juillet 2025
  • Lieu : Paris
  • Expérience : > 2 ans
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 30000€ et 34200€ / an

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